General Motors Foundation fördert das bürgerschaftliche Engagement von Opel-Mitarbeitern
|
General
Motors Foundation fördert das bürgerschaftliche Engagement von
Opel-Mitarbeitern in Deutschland
Stiftung
Bürger für Bürger managt das GM Volunteer Plus International Programm
bundesweit
Mit 50 Stunden bürgerschaftlichem Engagement können Opel-Mitarbeiter/innen umgerechnet 250 US-Dollar für die gemeinnützige Organisation verdienen, für die das Engagement erbracht wurde. Mit dem Programm „General Motor Volunteer Plus International“ soll das bürgerschaftliche Engagement der 37.000 Opel-Bediensteten in Rüsselsheim, Bochum, Kaiserslautern und Eisenach zu Gunsten von Benachteiligten und Unterprivilegierten gefördert werden. Die Förderung darf nur als gemeinnützig anerkannten Organisationen zugute kommen, die sich für Behinderte, Obdachlose, Sozialhilfeempfänger, benachteiligte Kinder und Jugendliche etc. einsetzen.
Deutscher Partner der GM Foundation ist die Stiftung Bürger für Bürger, die als politisch und verbands-unabhängige, bundesweit tätige Stiftung zur Förderung des bürgerschaftlichen Engagements „Wunschpartner“ der US-Amerikaner ist.
Selbst wenn nur zehn Prozent der Opel-Mitarbeiter das Angebot annehmen, ergibt sich bereits eine Fördersumme von rund einer Million Dollar. Diese Summe hat die GM Foundation in den USA, wo das Programm seit 1999 läuft, bereits ausgeschüttet. Nach Kolumbien in 2001 und Kanada 2002 startet das Programm in diesem Jahr auch in Argentinien, Brasilien, Chile, Australien, Südkorea, Kenia, Polen und Deutschland – eine weitere Expansion ist geplant.
Das Programm ist ein wichtiger Beitrag für das Corporate Citizenship, also unternehmerisches bürgerschaftliches Engagement, in Deutschland: Denn dort, wo die Menschen arbeiten und wohnen, wird ein wichtiger Beitrag zum sozialen Zusammenhalt und dem Gemeinwohl geleistet. Gleichzeitig profitiert Opel: Die sozial engagierten Mitarbeiter bauen ihre soziale Kompetenz aus, übernehmen Verantwortung, praktizieren Teamarbeit und leisten einen Beitrag zu mehr Mitmenschlichkeit.
Jeder Opel-Mitarbeiter kann bei dem unbefristeten Programm mit einem unentgeltlichen Einsatz von 50 Stunden sogar zweimal für eine gemeinnützige Organisation Geld verdienen – einmal als Einzelperson und einmal als Team zusammen mit Kollegen.
Die Fördermittel kommen von der General Motors Foundation in Detroit / USA, die weltweit mit der Non-Profit-Organisation United Way International (UWI) zusammenarbeitet. UWI kann steuerbegünstigte Zahlungen an seinen deutschen Partner, die Stiftung Bürger für Bürger, vornehmen. Diese wiederum leitet das Geld nach Antragsprüfung an die lokalen Organisationen weiter. Antragsberechtigt sind alle Opel-Mitarbeiter/innen in Rüsselsheim, Bochum, Kaiserslautern und Eisenach.
Weitere Infos bei der Stiftung Bürger für Bürger, Geschäftsführer Bernhard Schulz, Tel. 030 / 24 31 49-0, Fax 030 / 24 31 49-49, E-Mail: info@buerger-fuer-buerger.de, Internet: www.buerger-fuer-buerger.de
GM Volunteer Plus International in Kürze:
Antragsberechtigt sind die 37.000 Opel-Mitarbeiter in Rüsselsheim, Bochum, Kaiserslautern und Eisenach
Mit 50 Stunden bürgerschaftlichem Engagement können Opel-Mitarbeiter als Einzelperson und / oder im Team 250 US-Dollar (Auszahlung natürlich umgerechnet in Euro) für die jeweilige gemeinnützige Organisation verdienen.
Die Förderung darf nur als gemeinnützig anerkannten Organisationen zugute kommen, die sich für Behinderte, Obdachlose, Sozialhilfeempfänger, benachteiligte Kinder und Jugendliche etc. einsetzen. Die Empfänger werden von der Stiftung Bürger für Bürger geprüft.
Das künftig weltweit geplante Programm startete 1999 in den USA, wo bereits mehr als 1 Mio. Dollar vergeben wurden.
Deutscher Partner für das Programm ist nur die Stiftung Bürger für Bürger.
